Coordinateur(rice) des stocks

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Description globale

Un(e) Coordinateur(rice) des stocks joue un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des marchandises au sein d'une entreprise. Travaillant en étroite collaboration avec les équipes d'achat, de vente et de logistique, il/elle veille à ce que les niveaux de stock soient maintenus de manière efficace, évitant ainsi les ruptures ou les surstocks. Doté(e) d'un sens aigu de l'organisation et d'une attention aux détails, il/elle est en mesure de prévoir les besoins en stock, de coordonner les mouvements de marchandises et de garantir que les produits sont disponibles au bon endroit et au bon moment pour répondre aux besoins des clients.

résponsabilités

  • Superviser la réception et l'expédition des marchandises
  • Veiller à l'exactitude des inventaires et effectuer des comptages réguliers
  • Coordonner le stockage optimal des produits pour garantir un accès facile et une rotation efficace
  • Gérer les éventuels litiges ou erreurs liés aux livraisons et expéditions
  • Gérer les éventuels litiges ou erreurs liés aux livraisons et expéditions
  • Travailler en étroite collaboration avec le service des ventes pour comprendre les prévisions et les demandes futures
  • Mettre en œuvre des procédures de stockage pour minimiser les pertes et les dommages
  • Assurer la formation et la supervision des employés de l'entrepôt
  • Utiliser des systèmes informatiques pour suivre et gérer l'inventaire
  • Identifier et recommander des améliorations dans les processus de gestion des stocks

compétences requises

Domaines de connaissances

Gestion de l'inventaire
Coordination d'équipe
Coordination avec d'autres artisans
Écologie des écosystèmes
Sécurité du bâtiment
Animation 2D/3D
Gestion des ressources

outils

Systèmes de gestion des stocks
Scanners de codes-barres
Logiciels de prévision
Chariots élévateurs
Étiqueteuses
Logiciels d'optimisation d'entrepôt
PDA d'inventaire
Systèmes RFID
Plateformes de commande
Étagères et systèmes de stockage

humaine

S'organise avec méthode
Capacité d'analyse et de résolution de problèmes
S'attache aux détails
Persévère face aux obstacles
S'adapte aux changements
Capacité à prendre des décisions

domaine d’études à privilégier

Logistique, Gestion de la chaîne d'approvisionnement, Gestion des opérations

certifications

  1. 1. Certified in Production and Inventory Management (CPIM): Offerte par l'Association for Supply Chain Management (APICS), elle valide les compétences en production et gestion des stocks.

2. Certified Supply Chain Professional (CSCP): Également offerte par APICS, cette certification atteste d'une compréhension globale de la chaîne d'approvisionnement.

Universités et Écoles Spécialisées

Haute École de la Province de Liège (HEPL) - Liège

Offre une formation axée sur la logistique et la chaîne d'approvisionnement, préparant les étudiants à la gestion des stocks.

EPHEC - Bruxelles

Met l'accent sur la gestion des entreprises et la logistique, offrant des compétences pertinentes en coordination des stocks.

Odisee - Bruxelles

Se focalise sur la gestion logistique et les opérations, formant les étudiants aux réalités de la gestion des stocks.

Junior

Assistant(e) gestionnaire de stocks, Technicien(ne) en logistique, Stagiaire en gestion des stocks

Medior

Coordinateur(rice) des stocks, Superviseur(trice) de l'entrepôt, Gestionnaire de l'inventaire

senior

Directeur(trice) de la logistique, Expert(e) en gestion des stocks, Responsable de la chaîne d'approvisionnement

Salaire moyen

21.000-31.000€

Salaire moyen

25.000-38.000€

Salaire moyen

37.000-52.000€

Systèmes de Gestion d'Entrepôt (WMS)


Les Systèmes de Gestion d'Entrepôt (WMS) automatisent et optimisent la gestion des stocks et des flux de marchandises dans un entrepôt. L'adoption de tels systèmes est cruciale pour assurer une gestion efficiente et réduire les erreurs. Des webinaires et des formations spécialisées sur des plateformes comme SAP, Oracle ou Manhattan peuvent offrir une formation solide sur ces outils. En intégrant un WMS, tu peux assurer une meilleure traçabilité et une optimisation des emplacements de stockage.
Fais un audit de l'infrastructure actuelle de ton entrepôt pour déterminer les besoins spécifiques avant de choisir un WMS adapté.

IoT et Capteurs Intelligents


L'Internet des Objets (IoT) avec l'utilisation de capteurs intelligents est en train de transformer la gestion des stocks. Ces capteurs peuvent surveiller les conditions environnementales, la localisation des produits et bien plus encore. Pour rester à jour, il est important de comprendre comment ces technologies peuvent être intégrées pour améliorer la précision et la sécurité des stocks. Des séminaires et des cours en ligne sur des plateformes IoT comme Azure IoT ou AWS IoT peuvent être utiles. En adoptant l'IoT, tu peux avoir une meilleure visibilité en temps réel sur l'état de ton stock.
Expérimente avec quelques capteurs dans des zones critiques de l'entrepôt pour évaluer leur efficacité avant une mise en place à grande échelle.

Analyse Prédictive des Stocks


L'analyse prédictive, basée sur des algorithmes d'apprentissage automatique, permet de prévoir les demandes futures et d'ajuster les niveaux de stock en conséquence. Cette approche peut réduire considérablement les coûts de surstockage ou les risques de rupture de stock. Des formations en ligne sur des plateformes comme Coursera ou edX peuvent offrir des connaissances sur l'analyse prédictive. En intégrant ces techniques, tu pourras optimiser le réapprovisionnement et la rotation des stocks.
Collabore avec l'équipe IT pour développer un petit modèle prédictif basé sur les ventes passées et évalue son impact sur la gestion des stocks.

Logistique Durable


Avec l'accent mis sur la durabilité, les entreprises recherchent des moyens de réduire leur empreinte carbone. Cela inclut des emballages durables, une optimisation des itinéraires de transport, et la réduction des déchets. Des ateliers et des conférences sur la logistique verte peuvent te fournir des idées et des meilleures pratiques. En adoptant une approche durable, tu peux non seulement contribuer à la protection de l'environnement, mais aussi réaliser des économies à long terme.
Commence par un audit des matériaux d'emballage actuels et explore les alternatives éco-responsables disponibles sur le marché.

Préparateur(trice) de commandes

Un(e) Préparateur(trice) de commandes est un maillon essentiel de la chaîne logistique, garantissant que les commandes des clients sont rassemblées avec précision et en temps voulu. Au sein d'un entrepôt ou d'un centre de distribution, il/elle utilise souvent des systèmes de gestion et des outils technologiques pour localiser et rassembler les articles requis. Sa rapidité, son sens de l'organisation et sa rigueur permettent de satisfaire les clients en leur livrant exactement ce qu'ils ont commandé, dans les meilleurs délais.

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Employé(e) de rayonnage

Un(e) Employé(e) de rayonnage joue un rôle essentiel dans le fonctionnement quotidien des magasins et supermarchés. Intégré(e) au sein de l'équipe de vente, il/elle s'assure que les produits sont bien présentés, organisés et facilement accessibles aux clients. Avec une attention méticuleuse aux détails, il/elle veille à ce que les rayons soient toujours bien approvisionnés, en respectant la disposition et les normes du magasin. Sa capacité à travailler rapidement et efficacement garantit que les clients trouvent toujours ce qu'ils cherchent avec facilité.

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Analyste de marché

Un(e) Analyste de marché est la boussole qui guide une entreprise à travers le paysage complexe des tendances et des opportunités du marché. En utilisant une variété d'outils et de méthodologies, il/elle recueille et analyse des données pour identifier les tendances émergentes, évaluer la position concurrentielle de l'entreprise et déceler les opportunités de croissance. Doté(e) d'un esprit critique et d'une grande capacité d'analyse, il/elle fournit des recommandations stratégiques basées sur ses découvertes, aidant ainsi l'entreprise à naviguer avec succès dans son environnement concurrentiel.

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Analyste des ventes

Un(e) Analyste des ventes est le gardien des chiffres et des tendances de vente d'une organisation. En étudiant de près les données de vente, il/elle évalue les performances actuelles, identifie les domaines d'amélioration et prévoit les tendances futures. Sa capacité à transformer des données brutes en informations exploitables est essentielle pour aider l'équipe de vente à affiner sa stratégie et à cibler efficacement les opportunités. Grâce à ses analyses, les décisions sont prises sur une base informée, permettant à l'entreprise de maximiser ses revenus et d'optimiser ses ressources.

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Responsable des ventes

Un(e) Responsable des ventes joue un rôle crucial dans la réalisation des objectifs commerciaux d'une entreprise. Responsable d'une équipe de vente, il/elle établit des stratégies pour atteindre les objectifs de vente, supervise la gestion de la relation client et analyse les données de vente pour ajuster les stratégies si nécessaire. Avec d'excellentes compétences en communication, en négociation et un fort esprit d'équipe, il/elle motive et guide son équipe vers la réussite.

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Assistant(e) commercial(e)

Un(e) Assistant(e) commercial(e) est le pilier administratif et organisationnel d'une équipe commerciale. En étroite collaboration avec les vendeurs, responsables commerciaux et clients, il/elle assure la gestion des commandes, des devis, et des contrats. Avec un sens aigu de l'organisation et une aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément, il/elle facilite le bon déroulement des transactions et maintient un niveau élevé de satisfaction client. Sa maîtrise des outils informatiques et sa capacité à communiquer efficacement font de lui/elle un acteur essentiel au dynamisme commercial de l'entreprise.

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Représentant(e) des ventes

Un(e) Représentant(e) des ventes est la force motrice derrière la croissance commerciale d'une entreprise. Directement en contact avec la clientèle, il/elle présente, promeut et vend des produits ou services adaptés aux besoins des clients. Son sens du relationnel, sa connaissance approfondie des offres de l'entreprise et son esprit persuasif lui permettent de conclure des ventes tout en construisant des relations solides et durables. Souvent sur le terrain, il/elle est également chargé(e) de recueillir les feedbacks des clients et de transmettre ces informations pertinentes à l'entreprise, contribuant ainsi à l'amélioration continue des offres.

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Représentant(e) technique des ventes

Un(e) Représentant(e) technique des ventes est la passerelle entre les produits ou services d'une entreprise et ses clients potentiels. Doté(e) d'une expertise technique approfondie sur les offres de son entreprise, il/elle travaille en étroite collaboration avec les équipes commerciales pour conseiller et convaincre les clients de la valeur et des avantages des produits. Grâce à ses compétences en communication et à sa connaissance technique, il/elle est en mesure de répondre aux questions pointues des clients, de réaliser des démonstrations produits et d'accompagner les clients dans leur processus de décision, tout en adaptant son discours à chaque profil d'interlocuteur.

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Analyste de marché

Un(e) Analyste de marché est le radar qui permet à une entreprise de naviguer dans l'environnement commercial complexe d'aujourd'hui. Opérant souvent au sein d'équipes marketing ou stratégiques, il/elle est chargé(e) d'étudier les tendances du marché, d'analyser la concurrence et de comprendre les besoins et comportements des consommateurs. Grâce à ses compétences analytiques et à son sens critique, il/elle fournit des insights précieux qui guident les décisions stratégiques, contribuant ainsi à positionner l'entreprise ou le produit de manière optimale sur le marché.

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Ambassadeur(trice) de marque

Un(e) Ambassadeur(trice) de marque est l'incarnation vivante des valeurs et de l'identité d'une marque. Intégré(e) souvent à des équipes marketing et communication, il/elle travaille à renforcer le lien entre la marque et son public cible. Grâce à une excellente capacité de communication et une passion pour la marque qu'il/elle représente, il/elle joue un rôle essentiel dans l'engagement client, la promotion des produits ou services et l'accroissement de la notoriété de la marque. Son approche authentique et son charisme font de lui/elle un relais de confiance entre la marque et ses consommateurs.

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Associé en Ventes et Marketing

Un(e) associé(e) en Ventes et Marketing joue un rôle pivot dans le dynamisme commercial d'une entreprise. Travaillant à la croisée des stratégies de vente et des initiatives marketing, il/elle est chargé(e) de comprendre et d'anticiper les besoins du marché. Collaborant étroitement avec diverses équipes, il/elle élabore des campagnes publicitaires efficaces et des stratégies de vente adaptées pour atteindre et dépasser les objectifs commerciaux. Grâce à sa vision globale, ses compétences analytiques et sa capacité à innover, il/elle est essentiel(le) à la croissance et à la réussite de l'entreprise sur le marché.

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Vendeur(euse) en magasin

Un(e) vendeur(euse) en magasin est bien plus qu'un(e) simple employé(e) de vente. Au cœur de l'interaction directe avec les clients, il/elle s'assure que chaque visiteur trouve ce qu'il recherche et repart satisfait. Intégré(e) au sein d'une équipe dynamique, il/elle maîtrise parfaitement les produits proposés et est toujours prêt(e) à partager ses connaissances et conseils. Son sens du relationnel, sa patience et son enthousiasme font de lui/elle un maillon essentiel de l'expérience client en magasin. Il/elle contribue activement à fidéliser la clientèle et à renforcer la réputation positive du commerce.

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Stratège en branding

Un(e) Brand Strategist est au cœur de la définition de l'identité d'une marque. Intégré(e) souvent à des équipes dynamiques et créatives, il/elle se consacre à une compréhension profonde des marchés, des tendances actuelles et des motivations des consommateurs. Cette connaissance lui/elle permet de créer et de mettre en œuvre des stratégies de marque qui résistent à l'épreuve du temps. En associant une vision stratégique à des compétences en communication et en storytelling, il/elle est capable de donner vie à une marque, la faisant résonner avec son public cible à travers des campagnes marquantes et mémorables.

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